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仲裁是什么?劳动仲裁是其中的一种

来源:www.houshoujiu.com 时间:2024-06-12 03:11:55 作者:为家劳动网 浏览: [手机版]

仲裁是一种决争议的方式,通常用于商业、劳动等领域为_家_劳_动_网。它是一种私的、非司法的决争议的方式,由双方当事自愿选择仲裁员或仲裁机构,通过仲裁员或仲裁机构的裁决来决争议。

  劳动仲裁是仲裁的一种形式,它是用于决劳动争议的一种方式。中国,劳动仲裁是由劳动仲裁委员会进行的,它是由政府设立的一个机构,负责处理劳动争议。

仲裁是什么?劳动仲裁是其中的一种(1)

仲裁的优点

  与传统的诉讼比,仲裁有以个优点:

  1.速度快:仲裁的程序对简单,可以较短的时间内决争议为家劳动网www.houshoujiu.com

  2.保密性好:仲裁的程序比较私密,不会公开当事的信息。

  3.成本低:对于诉讼,仲裁的成本较低。

  4.裁决具有强制力:仲裁的裁决具有和法院判决一样的强制力。

劳动仲裁的流程

  劳动仲裁的流程一般括以个步骤:

1.申请:当事向劳动仲裁委员会提出申请来自www.houshoujiu.com

  2.理:劳动仲裁委员会对申请进行理,并通知双方当事

  3.调:劳动仲裁委员会会尝试对双方进行调,如果调成功,争议得以决。

  4.仲裁:如果调失败,劳动仲裁委员会会组织仲裁庭进行仲裁。

  5.裁决:仲裁庭会根据事实和法律作出裁决原文www.houshoujiu.com

  6.执行:双方当事应当履行仲裁裁决。

劳动仲裁的意事项

劳动仲裁中,当事需要意以点:

1.提供充分的证据:劳动仲裁中,证据是非常重要的,当事应当尽可能提供充分的证据。

  2.选择适的仲裁员或仲裁机构:当事应当选择一位公正、专业的仲裁员或仲裁机构。

  3.尊重仲裁裁决:当事应当尊重仲裁裁决,履行裁决为 家 劳 动 网

仲裁是什么?劳动仲裁是其中的一种(2)

总结

  仲裁是一种私的、非司法的决争议的方式,劳动仲裁是其中的一种形式。与传统的诉讼比,仲裁有速度快、保密性好、成本低、裁决具有强制力等优点。劳动仲裁中,当事需要意提供充分的证据、选择适的仲裁员或仲裁机构、尊重仲裁裁决等事项。

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标签:劳动仲裁
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